建行滨州分行三项举措全面提升账户管理水平
摘 要:建行滨州分行紧紧围绕“抓培训、严审核、强考核”的主线开展账户管理工作,全行的账户管理水平迅速提升,在人民银行对各商业银行的账户管理检查中,该行被评为“账户管理无差错单位”。
建行滨州分行紧紧围绕“抓培训、严审核、强考核”的主线开展账户管理工作,全行的账户管理水平迅速提升,在人民银行对各商业银行的账户管理检查中,该行被评为“账户管理无差错单位”。
一是抓培训,全面提高经办人员业务水平。分行专门邀请人行管理开户的专业人员对全行客户经理及柜面人员进行了一次专业培训,在培训中将工作中存在的一些疑难问题进行了现场提问,得到了人行专家的解答。
二是严审核,层层把关建立零差错屏障。分行及时制定了账户集中管理实施细则,对凭证的传递、资料的录入、审核、反馈等各个流程进行了细化。
三是强考核,按月通报建立有效考核机制。每月将网点在账户管理中出现的问题进行归纳总结,如不及时提交开户资料,或审核开户资料不严、缺失一些开户须提交的证明文件等情况,在每月营运简报中进行通报,避免重复犯错。(鲁启轩)
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