建行滨州分行强化信息服务能力

　　建行滨州分行紧紧围绕分行中心工作，把握大局、突出重点，强化信息宣传工作。通过打造信息宣传主渠道，使各级行领导和广大员工更及时、全面、准确地了解情况、掌握动态、指导工作，也为加强上下沟通、密切联系群众、更好地服务基层架起了一座重要的桥梁。

　　一是加强组织，创建信息宣传良好氛围。切实加强对信息工作的领导和督促，明确信息工作的重点和目标要求。真正把信息工作摆到重要位置，做到信息工作有人管、有人干，有部署、有落实，在全行范围内营造通过信息渠道报告情况、反映问题、推动工作的良好氛围。

　　二是强化服务，提高信息宣传质量。主动围绕分行党委的决策和主张，围绕改革发展的中心任务开展信息宣传工作。各级信息宣传员增强服务意识，紧紧围绕全行各阶段的重点工作，编报有决策参考价值的信息，增强信息工作的主动性、针对性和有效性，不断提高信息工作质量。

　　三是健全制度，加大考核评价力度。进一步优化行内信息宣传工作考评办法，营造比、学、赶、超的良好氛围。通过科学设计考评分值，全面、公平、公正、合理地评价各单位行内信息宣传管理工作水平，充分调动各单位的积极性，推动信息工作更好地开展。

　　四是强化学习，打造一流信息宣传工作队伍。加强培训交流、调研分析，切实提升信息宣传员综合素养，使广大信息宣传员适应工作要求，紧跟上级工作部署，紧跟领导工作思维，增强信息触觉，提高思想高度，熟练掌握写作技能，提高从事宣传工作的能力和水平。(

　　建行滨州分行紧紧围绕分行中心工作，把握大局、突出重点，强化信息宣传工作。通过打造信息宣传主渠道，使各级行领导和广大员工更及时、全面、准确地了解情况、掌握动态、指导工作，也为加强上下沟通、密切联系群众、更好地服务基层架起了一座重要的桥梁。

　　一是加强组织，创建信息宣传良好氛围。切实加强对信息工作的领导和督促，明确信息工作的重点和目标要求。真正把信息工作摆到重要位置，做到信息工作有人管、有人干，有部署、有落实，在全行范围内营造通过信息渠道报告情况、反映问题、推动工作的良好氛围。

　　二是强化服务，提高信息宣传质量。主动围绕分行党委的决策和主张，围绕改革发展的中心任务开展信息宣传工作。各级信息宣传员增强服务意识，紧紧围绕全行各阶段的重点工作，编报有决策参考价值的信息，增强信息工作的主动性、针对性和有效性，不断提高信息工作质量。

　　三是健全制度，加大考核评价力度。进一步优化行内信息宣传工作考评办法，营造比、学、赶、超的良好氛围。通过科学设计考评分值，全面、公平、公正、合理地评价各单位行内信息宣传管理工作水平，充分调动各单位的积极性，推动信息工作更好地开展。

　　四是强化学习，打造一流信息宣传工作队伍。加强培训交流、调研分析，切实提升信息宣传员综合素养，使广大信息宣传员适应工作要求，紧跟上级工作部署，紧跟领导工作思维，增强信息触觉，提高思想高度，熟练掌握写作技能，提高从事宣传工作的能力和水平。