建行泰安分行顺利完成2016年综合化转型岗位考试

　　按照省行《关于综合化转型网点员工岗位考试有关事项的通知》要求，建行泰安分行积极部署，统筹上机考试各项安排，于4月11日至4月16日组织全市网点员工开展2016年综合化转型网点员工岗位上机考试。

　　为了保证此次上机考试的顺利完成，分行设立岗位考试领导小组，负责此次考试的组织管理、统筹安排和具体实施等工作。

　　一是组织考试报名。省行下发考试通知后，分行第一时间对网点员工进行了岗位资格逐一梳理，在下发考试报名表时要求无本岗岗位资格的员工务必参加考试。分行在确定考试时间时，采取分散安排的方式，充分考虑网点员工的排班需求，调整好各营业网点同一时间考试人数，避免因考试与工作时间冲突而造成缺考。考前下发模拟测试环境，要求支行组织辖内员工做好模拟练习，提高考试通过率。

　　二是搭建考试环境。根据考试工作统一部署，建行泰安分行选取二楼电教室搭建培训环境，在4月6日前完成了环境搭建、考试客户端的安装工作，并同步落实网络调试工作。由于新一代上线后对公业务及部分个人业务迁移到新一代中，此次考试与以往相比变化较大，建行泰安分行在考场内设置考试流程及注意事项提示，并积极做好与技术部门的联系沟通，避免参考人员因操作不当影响考试。

　　在建行泰安分行的精心布置、严格管理、稳步实施的积极配合下，各项工作井然有序，考试秩序良好，本次上机考试工作进行顺利。(鲁启轩)