山东农银人寿召开2021年度培训工作会议

　　近日，山东农银人寿召开了2021年度培训工作会议，各中支个险负责人、营服负责人、讲师、组训共计143人参会。

　　会上，分别就2020年培训工作、2021年度工作规划、2月份工作目标与要求、本年度的师资队伍管理与培养、制度文件梳理、主管训练工作及合规工作等内容做了总结，并对近阶段工作提出具体要求。

　　会议传达了总公司年度培训工作会议精神和主要内容，并对2021年培训工作提出具体要求，鼓励大家一是勇于拥抱变革，扭转管理观念，切实把培训工作提升到新高度;二是遵循寿险规律，回归营销本源，切实把制式培训工作落地扎根;三是向管理要效益，向培训要产能，靠双基管理实现提质增效。

　　会议强调，2021年，要保证制式培训班如期如数、保质保量举办，各中支要将培训工作、项目性工作分工到人，职责到人，专人对接专项推动，逐步形成文字版的指导要求和操作手册。

　　会后，要求各机构第一时间就会议内容认真领会、组织研讨并尽快落实，分公司将督导检视机构落实情况。