建行潍坊新华支行开展对公客户经理能力提升活动

　　为更好地提升对公客户经理业务水平，二季度以来，建行潍坊新华支行以能力提升为主题，持续加强客户经理队伍建设，取得了一定效果。本次活动主要为：

　　一是突出岗位责任分工，将客户经理按行业、客户、规模多个维度进行划分，提高各类客户维护的专注度，确保责任无遗漏;

　　二是突出业务培训，建行潍坊新华支行定期邀请市分行业务经理进行业务指导，确保业务盲点及时消除，掌握最新业务知识;

　　三是突出客户营销，细化客户经理各阶段工作任务，深入分析客户需求，加强岗位联动，及时上门服务，促进产品与服务的覆盖度;

　　四是突出激励考核，完善考核细则，最大程度调动客户经理的积极性与主动性。