建行菏泽东城支行加强员工微信交流平台管理

　　近日，建行菏泽东城支行借鉴他行经验教训，采取三项措施加强员工微信交流平台管理。

　　一是下达了《禁止在员工微信交流平台发布敏感信息》的通知，提高全行员工的警戒意识。

　　二是学习他行发现员工违规在微信交流平台上发布印章图片等客户敏感信息的案例，对员工进行案例警示教育。

　　三是严格要求，明确纪律，禁止在微信、网络发布涉及我行及客户信息机密、形象、声誉等违规内容信息。

　　建行菏泽东城支行要求，各级管理人员要及时提醒员工把合规意识、风险意识贯穿工作生活及社会格方面，提示管理人要认真履行“一岗双责”的职责，多方面进行员工行为管理。