建行济宁高新支行：营业室以学习促发展 全力打造学习型网点

　　为进一步营造良好的学习氛围，提升员工的业务素质及营销技能，建行济宁高新支行营业室通过采取三项措施，以学习促发展，推动营业室的各项业务又快又好的发展。

　　一、温故知新，自学中巩固业务技能。营业室始终坚持严格的学习制度，每周安排例会学习，对上级行下发的新文件、新管理办法进行及时的传达，特别是对业务处理中新的处理流程进行深入学习、研究，确保在做业务时第一时间执行新流程。

　　二、以老带新，交流中拓宽业务思路。营业室今年又有了新行员加入，为营业室增加新气象。当他们在处理业务中迷茫时，老师们及时与他们进行交流，帮助他们解决难题，切实提升他们的业务素养。

　　三、积极自查，整改中提高业务水平。通过不定期对各项业务展开自查，对照规章制度、管理办法自查自究，通过自查的方法，一方面发现日常工作中存在的不足，及时改进，另一方面，使大家警钟长鸣，时刻将规章制度放在心上，严于律己，提高员工风险防范意识。