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工行济南平阴支行对照案例排隐患防案与营销并重

http://www.e23.cn2013-03-06舜网

    摘  要:旺季营销已进入冲刺阶段,工行济南平阴支行在做好产品营销的同时,按照上级行关于开展《对照案例排隐患》活动的要求,针对业务营销高峰期容易形成“萝卜多了不洗泥”的情况,认真组织员工学习案例,加强制度的落实和风险排查,提升员工防案意识,确保各项业务稳健发展。

  旺季营销已进入冲刺阶段,工行济南平阴支行在做好产品营销的同时,按照上级行关于开展《对照案例排隐患》活动的要求,针对业务营销高峰期容易形成“萝卜多了不洗泥”的情况,认真组织员工学习案例,加强制度的落实和风险排查,提升员工防案意识,确保各项业务稳健发展。

  一、统一思想,提高认识

  银行作为经营货币的高风险企业,筑牢案件防范工作防线,减少和杜绝各类事故隐患和苗头,是促进事业发展,确保安全性原则的基本要求。特别是营销部门,与社会各类人员接触较多,使做好风险防范的前沿。因此,提高员工的思想素质,筑牢拒腐防变的思想防线尤为重要。该行在开展《对照案例排隐患》活动中,以统一员工思想,提高对开展此项活动的认识为主线,教育员工廉洁从业、尽职尽责、勤恳工作,增强员工自觉防范意识。

  二、结合案例,防范风险

  支行按照《对照案例排隐患》活动的安排及要求,组织客户经理再次对《员工行为规范培训手册》(案例篇)进行学习,重点将案例中信贷违规类的6个案例作为一面镜子逐一进行重点分析,对照案例排查实际工作中有没有类似违规操作现象、薄弱环节及不良习惯,进行查防并举,解决员工履职行为中存在的突出问题,引导员工养成良好的工作习惯,确保警钟长鸣。

  三、周密安排,确保效果

  在当前旺季营销已进入冲刺阶段时期,该行要求各部室、网点利用晨会和通过召开专题会等形式,认真开展活动,正确处理开展警示教育活动与业务拓展的关系,做到两不误、两促进,引导员工结合工作实际和自身岗位职责,严格落实各项规章制度,增强员工合规经营、按章办事的自觉性,提高全员案件防范能力,确保警示教育的质量和效果。

作者:王风玉   网络编辑:陈淑贞

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